懷著一顆期待而又有點懷疑的態度參加了公司組織的團訓活動，三天的時間下來了，慢慢地我從原來的拘謹變成了后來的積極分享。李宇翔老師用一個一個的小游戲來讓我們感悟著生活中的道理，發現自己的弱點，學會擔當，學會感恩。

     “你說我來畫”環節讓我清晰地意識到自己強烈的控制欲，當搭檔的思路與自己的不同時，并沒有想著改變自己，而是一直本能的要求搭檔順著自己的思路來描述問題，最終不同頻道的兩個人失敗了。后來想想，如果當時保持冷靜，順著搭檔的思路慢慢畫，即使慢點，也會取得成功。平日的工作中，我一直保持強勢的工作態度，沒有耐心的聽取意見，總是要求別的同事按照自己的思路來處理問題。當意識到自己的問題后，真的是心里一驚，以后在工作和生活中一定改正。

      在這個物欲橫流的社會，人與人之間更多是猜忌、不信任，更多的幾個小游戲展現團隊成員之間相互信任。在團隊的合作中，每個人只有付出百分百的信任，才能收獲到百分百的信任，團隊的力量就會無窮大，合作才能成功，就好比力與反作用力，信任=被信任。

報數環節讓我們看到了團隊中領導的擔當。平日里，我們只看到鮮花和掌聲，而忽略了光鮮的背后所付出的汗水和努力，實際上當領導被懲罰時，成員的內疚并不能改變事情的結果，只是讓自己好受一點，本質上還是一種私心。

      加入同方已經好多年了，不知不自覺中自己也真正融入到這個集體中，跟它一起成長，為它歡喜，也為它自豪，但是一直不知道該如何形容這種感覺，“你不是企業的打工者，你是企業的合作者”，李宇翔老師的話使我醍醐灌頂，原來我尋找的是“合作者”這個詞。“上帝為你關上一扇門，卻又為你打開一扇窗”，畢業后，多年的尋尋覓覓，我很慶幸來到了同方，我可以在這里體現我的價值。合作愉快，我的Partner。

      團訓過程中能夠看出同方家族中每個人都很棒，尤其是年輕人，分享很多，他們的精神面貌都是一流的，潛力無限啊！

      收獲這么多，團訓結束后更重要的是實施，我會在之后的工作中不斷的調整自己，也希望大伙能夠監督提醒。